Esprit communautaire et travail ?
Dans une société où prévenir et lutter contre les différents types d’exclusion passe par l’accès à l’emploi, la question de l’insertion dans le monde du travail se pose, notamment pour les personnes en situation de handicap qui en sont encore trop souvent éloignées.
Il convient alors de retenir que de nombreuses initiatives portées par les acteurs locaux ambitionnent de favoriser cette participation au monde du travail qui reste très insuffisante sur le Fenua. Parmi elles, nommons l’élaboration d’un guide Handi-travail coordonné par la Fédération Te Niu O Te Huma ; les ateliers de l’APRP ou encore le projet de Loi du Pays pour la création des ESAT en Polynésie ; ... Tous s’accordent à dire qu’au-delà des enjeux économiques, le travail dans nos sociétés est un vecteur essentiel de socialisation et d’insertion au sein de la communauté.
Bien au-delà d’avoir un salaire, il s’agit de comprendre ce que l’accès à une activité à visée professionnelle ouvre en termes de lien aux autres et, en particulier, de mobilité par l’achat d’un scooter, d’accès aux réseaux sociaux par l’achat d’un téléphone portable ...
Ainsi, nous nous engageons à mettre en perspective le risque d’exclusion du monde du travail et les fondements communautaires et culturels de la société polynésienne dans laquelle l’appartenance au groupe et à la communauté est une composante fondamentale. Cette réflexion fait l’objet d’échanges entre personnes directement concernées à la conjugaison d’univers différents (personnes en situation de handicap ; acteurs du monde associatif et économique –structure d’insertion par l’activité économique et structure d’aide par le travail pour les personnes en situation de handicap ; acteurs relevant de la DSFE ; professionnels de la formation ou de l’insertion professionnelle ;etc.). Avec l’éclairage de Charles Gardou, nous questionnons les pratiques et envisageons de nouvelles pistes d’action dans la construction d’une société inclusive, « une société pour tous» : mise en place d’un Forum de l’emploi ? Création de CFAS ?Formation et sensibilisation ? Etude de besoins ?
· Lien pour aller plus loin : https://www.handicap-polynesie.com/guides-de-laccessibilite/
